Hoe vaardigheden ontwikkelen en begeleiden?
Evaluatie van de prestaties en het potentieel
Dit omvat onder meer de beoordeling van professionele skills, talentmanagement, advies over beoordelingssystemen en -gesprekken, leidraden voor het voeren van jaarlijkse evaluatiegesprekken en 360°-beoordelingen.
Developmentmanagement
Denk aan speciale opleidingsplannen, coaching, mentoring, digitale leerplatforms en het inzetten van monitoring- en feedbackinstrumenten. Talentmanagement is veel meer dan een jaarlijks evaluatiegesprek. Onze consultants bieden u innovatieve tools om de ontplooiing van uw werknemers te stimuleren.
Kennismanagement
Via het juiste loopbaanbeleid en carrièreplannen.